§ 98.1.41236 - Circolare 6 settembre 1999, n. 68/99 .

L. 24 giugno 1997, n. 196. Comunicazioni concernenti lavoro temporaneo. Modulo denominato Unificato/Temp.

 

Emanata dal Ministero del lavoro e della previdenza sociale.

 

	Alle Direzioni Regionali del lavoro
	Settore Politiche del Lavoro
	Settore Ispezione del Lavoro
	Alle Direzioni Provinciali del Lavoro
	Settore politiche del Lavoro
	Settore Ispezione del Lavoro
	Alle Agenzie Regionali per l'Impiego
	Al Servizio Centrale per il Coordinamento degli
	Ispettori del Lavoro
	All'Ufficio Speciale Collocamento
	Lavoratori dello Spettacolo
	Loro sedi
	Alle Direzioni Generali Divisioni I
	All'Ufficio Centrale O.F.P.L.
	Divisione I
	Al Dirigente Generale Responsabile
	Sistemi Informativi Automatizzati
	Ai Consiglieri Ministeriali
	All'Ufficio per le Relazioni con il Pubblico
	Al Servizio Controllo Interno
	Loro sedi
	All'INPS
	Direzione Centrale
	Prestazioni Temporanee
	Via Ciro il Grande 20
	Roma
	Alla C.G.I.L.
	Corso d'Italia, 25
	Alla C.I.S.L.
	Via Po, 21
	Alla U.I.L.
	Via Lucullo, 6
	Alla U.G.L.
	Via Margutta, 19
	Roma
	Alla CONFITERIM
	Via Frua, 22
	20148 - Milano

 

 

Per gli adempimenti di competenza, si trasmette il decreto ministeriale 1° settembre 1999 del Ministro del lavoro e della previdenza sociale concernente l'adozione del Modulo denominato Modello Unificato/Temp, introdotto allo scopo di unificare e semplificare tutti i modelli di comunicazione previsti dalla vigente normativa in materia di lavoro temporaneo.

In particolare, e in attesa della compiuta definizione delle modalità di conduzione del sistema informativo lavoro, si invita il Dirigente responsabile dei sistemi informativi automatizzati a voler fornire i dati così rilevati, con scadenza periodica, in tempo utile per consentire una valutazione degli effetti semplificativi conseguenti all'utilizzazione del modello in oggetto.

La scrivente effettuerà successivamente una verifica complessiva, anche con le parti sociali, per introdurre eventuali modifiche.

Il Direttore generale

- Daniela Carlà -

 

 

Allegato 1

Decreto 1° settembre 1999

Il Ministro del lavoro

e della previdenza sociale

Direzione generale per l'impiego - divisione seconda

Vista la legge 29 aprile 1949, n. 264, contenente "provvedimenti in materia di avviamento al lavoro e di assistenza dei lavoratori involontariamente disoccupati";

Vista la legge 28 febbraio 1987, n. 56, contenente "norme sull'organizzazione del mercato del lavoro";

Vista la legge 23 luglio 1991, n. 223, contenente "norme in materia di cassa integrazione, mobilità, avviamento al lavoro ed altre disposizioni in materia di mercato del lavoro";

Vista la legge 28 novembre 1996, n. 608 recante "disposizioni urgenti in materia di lavori socialmente utili, di interventi a sostegno del reddito e nel settore previdenziale" che all'art. 9-bis, comma 2, sancisce l'obbligo per il datore di lavoro di inviare, entro cinque giorni dall'assunzione effettuata ai sensi del comma 1, alla sezione circoscrizionale per l'impiego una comunicazione contenente il nominativo del lavoratore assunto, la data dell'assunzione, la tipologia contrattuale, la qualifica ed il trattamento economico e normativo;

Vista la legge 28 novembre 1996, n. 608 citata, che all'art. 9-bis, comma 3, prevede l'obbligo per il datore di lavoro, a decorrere dal 1° gennaio 1996, di "consegnare al lavoratore, all'atto dell'assunzione, una dichiarazione, sottoscritta, contenente i dati della registrazione effettuata nel libro matricola in uso";

Vista la legge 28 novembre 1996, n. 608 citata, che all'art. 9-bis, comma 5, prevede la determinazione di un modello semplificato per le comunicazioni di assunzione dei lavoratori;

Visto il decreto 20 dicembre 1995 del Ministro del lavoro e della previdenza sociale con il quale è stato istituito il predetto modello semplificato di comunicazione;

Vista la L. 24 giugno 1997, n. 196, recante "norme in materia di promozione dell'occupazione", e segnatamente gli articoli 1-12, contenenti norme in materia di lavoro temporaneo;

Rilevata l'entità del flusso di informazioni e la notevole quantità delle comunicazioni concernenti l'utilizzazione di lavoratori per prestazioni di lavoro temporaneo;

Ritenuto, pertanto, di dover semplificare ed unificare tutti gli esistenti modelli concernenti le comunicazioni sopraindicate;

Ritenuto, di conseguenza, di procedere alla definizione di un unico modello che contenga in forma semplificata tutti gli elementi essenziali per l'assolvimento dei vigenti obblighi di comunicazione e dichiarazione in materia di lavoro temporaneo;

Ritenuta, altresì, la necessità di differenziare detto modello da quello già approvato con il citato D.M. 20 dicembre 1995, stante la specificità e la novità della disciplina introdotta dalla legge 25 giugno 1997, n. 196, in materia di lavoro temporaneo

Decreta

Art. 1

1. Le comunicazioni di cui all'art. 9-bis, comma 2 e comma 5, della legge 28 novembre 1996, n. 608, redatte anche mediante supporto informatico, devono essere inviate nei termini stabiliti dalla legge alle sezioni circoscrizionali per l'impiego, e - una volta definito, ai sensi del decreto legislativo 23 dicembre 1997, n. 469, il conferimento alle regioni dei poteri e compiti in materia di mercato del lavoro - ai centri per l'impiego, mediante il Modulo denominato "MODELLO UNIFICATO/TEMP" che costituisce parte integrante del presente decreto (v. allegato a).

2. Analoghe comunicazioni devono essere effettuate agli Istituti interessati, con le medesime modalità.

     Art. 2

1. L'obbligo di cui all'art. 9-bis, comma 3, della legge 28 novembre 1996, n. 608, può essere assolto mediante la consegna al lavoratore, all'atto dell'assunzione, di copia del "MODELLO UNIFICATO/TEMP" allegato.

     Art. 3

1. Alle comunicazioni di cui agli articoli 1 e 2 del presente decreto, si applicano le disposizioni dell'art. 7, comma 3, del D.P.R. 20 ottobre 1998, n. 403, recante "norme in materia di semplificazione delle certificazioni amministrative".

     Art. 4

1. Il presente decreto sarà pubblicato sulla Gazzetta Ufficiale della Repubblica Italiana.

Roma, 1 settembre 1999

Il Ministro

Mod. Unificato/TEMP

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Al Centro per l'Impiego di

Al

Al

Oggetto: Comunicazione di utilizzo in prestazioni di lavoro temporaneo

Assunzione

Proroga

Cessazione

Barrare

Trasformazione rap. lav.

IMPRESA FORNITRICE

A

Denominazione

Iscr. Albo

C.F.

P. IVA

Sede/Agenzia interessata: Comune

Provincia

N° iscr. C.C.I.

CAP

Via

N.

P.A. INAIL

Tel

FAX

E. Mail

Codice Sede

Codice attività (Ateco 91)

CCNL

USL

Sede legale (se diversa da unità produttiva)

Art. 70 SI

NO

IMPRESA UTILIZZATRICE

B

Numero contratto

Data inizio

Data fine

Tot. Soggetti

Denominazione

Ditta artigiana SI

NO

P.A. INAIL

C.F.

P. IVA

Codice Sede

Comune

Via

n.

Provincia

USL

Legale rappr.te

Codice attività (Ateco 91)

Tasso m. P.A .

Classe ampiezza per n. dipendenti 0-14

15-49

50-249

> 250

R. asbestosi

Motivo di utilizzo (L. n. 196 del 1997 art. 1, c. 2)

Lett. A

Lett. B

Lett. C

R. silicosi

LAVORATORE

C

Cognome

Nome

Codice fiscale

Sesso

M

F

Nato il

a

Cittadinanza

Scadenza Perm. Sogg

Coniugato

SI

NO

Residente a

Via

n.

Titolo di studio (più elevato) codice

Centro impiego di provenienza

DATI LAVORATORE ALLA PRIMA MISSIONE

D

Condizione professionale precedente:

occupato

in cerca occupazione

studente

altro

Ultima attività svolta:

nessuna

lavoro autonomo

contratti atipici

lavoro subordinato a t. indeterminato orario pieno

lavoro subordinato a t. indeterminato orario part-time

lavoro subordinato a t. determinato orario pieno

lavoro subordinato a t. determinato orario part-time

Ultima attività cessata da: 1/3 mesi

4/6

7/12 mesi

> di 12 mesi

RAPPORTO DI LAVORO

E

Tempo pieno

SI

Part-time

SI

Orario medio settimanale

Primo contratto

SI

n. matricola

LAVORO TEMPORANEO

A TD

dal

al

A TI

dal

F

Qualifica (cod. ISTAT - MINLAV)

Area CCNL

Mansioni svolte

benefici richiesti

Area funzionale

CCNL applicato

grado

Categoria

Livello

Luogo di lavoro (se diverso da sede I. UTILIZZATRICE)

PROROGHE TRASFORMAZIONI CESSAZIONI

G

Proroga dal

al

Qualifica (cod. ISTAT - MINLAV)

Area CCNL

Trasformazione in data

da:

a:

t. indeter.

or. pieno

t. indeter.

or. pieno

t. deter.

or. parz. di ore

sett.

t. deter.

or. parz. di ore

sett.

Cessazione: data

motivo:

Data

Firma